5月12日，校党委书记张迈曾与新一届第二附属医院党政班子进行了集体谈话。校党委常务副书记王小力主持会议，校党委常委、副校长颜虹，校党委常委、组织部部长张定红参加谈话会。

第二附属医院院长李宗芳，党委书记巩守平，副院长高亚、刘原、张蓬勃、李小鹏，党委副书记兼纪委书记滕文葆，党委副书记党变玲，总会计师谢丹9位同志首先从岗位认识、履职尽责、工作投入、工作作风、廉洁自律等方面分别发言。大家均表示要讲政治，讲团结，营造良好的医院文化；严以律己、虚心学习，提高工作能力和医院管理水平；廉洁自律，遵守纪律，以身作则，做好表率；勤勉务实，加强投入，开拓创新、真抓实干，带领医院快速发展。

张书记在谈话中指出，目前二附院发展正处于关键时期，还面临很多的困难、矛盾和问题，需要党政班子进行深入地思考和研究，并着力解决；同时也要看到，医院也有蓬勃发展的基础和广阔的平台，他希望班子的每一位同志都能够将承诺落到实处，奋力拼搏，扎实推进，带领全院教职工，为二附院的发展再创辉煌。结合干部考察意见，张书记逐一指出班子成员存在的不足，并要求班子成员要高度重视、充分认识自身不足，不断改进和提高。张书记也向他们讲授了改进思路和工作方法，并提出5点要求：第一，强化对制度规则的执行。领导班子要在认真梳理规章制度的基础上，修改完善、查漏补缺，建立科学规范的制度体系；完善工作程序，明确职责边界，用制度规范工作，保证公平公正。第二，强化对管理工作的投入。“双肩挑”干部要处理好自身业务发展与医院管理工作的关系，保证承诺的管理投入；专职干部要保证全身心投入。第三，强化对任务指标的落实。以医院发展为重，解放思想，以医疗收入和科研水平为重点任务，树立量化思维，并将任务指标传递给科室负责人和全院职工，不断提升医院综合实力，提高全院教职工的积极性，提高教职工收入水平。第四，强化对班子的建设。班子成员要以身作则，遵守纪律，坚持原则，践行承诺；强化自我教育，不与群众争利益；科学决策，形成的决策要坚决执行；干部的选用要把德的考察具体化，要坚持从事业出发、从岗位出发、从能力出发。第五，强化对院风的塑造。要加强使命文化、卓越文化、创新文化、团队文化建设，弘扬爱国主义、集体主义、英雄主义、乐观主义精神，使医院成为坚强的、能够传递正能量的、大家心向往之的、团结温馨的阵地，充分调动医院广大职工的积极性，形成合力，为医院的发展创造新的成绩。

颜校长在谈话中指出，二附院新一届班子要营造良好的院风，凝心聚力，共谋发展；要加强队伍建设，不断创建新的医疗品牌，提升科研水平，提高医疗质量；要加快院内大楼和新医院建设，尽快解决物理空间问题。希望新班子要使医院尽快展示出新的精神风貌和新气象，不辜负学校、全院职工的期望。

李宗芳院长代表行政班子表态，一定要将张书记提出的5点要求落实到位，与班子成员一起，形成凝心聚气、积极向上的氛围；积极听取各方面意见，尽快制定医院发展的方案；有信心、有决心带领班子成员全力以赴，团结协作，实现医院新辉煌。巩守平书记代表党委班子表态，二附院的发展正面临巨大的挑战，党委一定要按照学校党政分工负责工作机制，处理好党政关系，支持行政班子工作；发挥医院党委政治核心作用和监督作用以及党风廉政建设主体责任，落实好一岗双责；全面做好思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设；营造医院良好的发展氛围。

王小力常务副书记总结指出，第一，同志们要认真学习张书记与班子的集体谈话精神，深刻领会、落实学校要求，并传递到医院中层和每一位职工；第二，张书记提出的5个强化是刚性要求，是具体的工作部署和对新一届党政班子的期望，希望班子成员结合医院“十三五”规划的制定、结合国家医疗体制和医院改革、结合“两学一做”学习教育、结合思想交大建设，将5个强化要求落实到位；第三，党政班子要带队伍、正风气、推改革、做表率，要形成共识，落实责任，传导压力，将工作做到位，让学校和全院职工放心满意。